■融媒体记者 杜勇清

通 讯 员 卢克余 李 慧

本报讯 2018年，淮安区创新工作思路，由区总工会牵头，在区电商产业园试点创设工会驻点工作室，搭建起园区工会与企业工会之间的桥梁纽带，为服务非公企业职工、构筑和谐劳动关系开辟新通道。

实践探索中，淮安区总工会在区电商产业园辖区内的每个企业均设立工会驻点工作室，与企业人事部门融合办公。园区工会干部每周一、周五到工作室坐班，主动承担五项职能，即：指导非公企业推进工会工作，帮助非公企业破解用工难题，协助非公企业化解劳动人事纠纷，帮助困难职工脱贫解困，助力非公企业职工提升技能。

工会驻点工作室成立后，先后指导圆通、国通、天天、申通等园区快递企业完成了工资集体协商工作。为破解企业用工难题，区总工会与区电商产业园工会、人社部门、职教中心联手，借助驻点工作室平台，结合“企业用工春风行动”，帮助企业解决用工600多人。

工会驻点工作室创设至今，新建工会组织10家、工会小组20个，吸纳工会会员6200人；推动签订工资专项集体合同8份、女职工专项集体合同5份；帮助企业调处劳动人事纠纷10起；救助困难职工15人次，为127名职工依法讨薪130万元。

（责任编辑：凌薇）

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