■袁泉 谢兵

本报讯 今年以来，金湖县城管局深入推进“放管服”改革，坚持问题导向，着力解决该局在“放管服”改革领域存在的突出问题和薄弱环节，不断增强城管系统干部职工服务意识，打造让市民群众更满意的城市管理队伍。

狠抓作风建设。结合“强基础、转作风、树形象”三年活动实施方案，制定培训计划，进一步严肃工作纪律，转变工作作风，强化队伍建设，提升服务质量，切实提高城管执法队伍战斗力。

强化宣传引导。积极宣传报道城市管理方面的工作亮点、便民举措、先进典型、好人好事等，充分展示城管形象，提高城市管理工作的知晓度、美誉度。

畅通沟通渠道，搭建交流平台。根据季节特点和工作重点，选取人流量大，影响面广的区域，举办“城管进社区”，通过推广垃圾分类APP、市民随手拍，积极主动征求社会各界对城市管理工作的意见建议。通过找准短板，把握方向，整改提升，全面推进城市管理业务工作迅速提升。

开展自查自纠。围绕综合执法和城市管理“规范化、法治化、社会化、智慧化、精细化”工作总体目标，通过多级考核、监督检查、综合评议等方式，及时发现存在问题及管理漏洞，及时纠正存在的问题，提升群众满意度。

（责任编辑：凌薇）

版权声明：凡注明来源“0517网”的作品均为本网原创作品，未经授权，请勿转载！